Yönetmelikler - Sayı: 19094

– (1) Bu Yönetmeliğin amacı, Yüks

Bu Yönetmeliğin amacı, Yüks

– (1) Bu Yönetmelik, 18/10/2012 tarihli ve 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanununun 57 nci

Bu Yönetmelik, 18/10/2012 tarihli ve 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanununun 57 nci

– (1) Bu Yönetmelikte geçen; a) Arabulucu: Toplu görüşmelerin uyuşmazlıkla sonuçlanması üzerine, Seçici Kurulca belirlener

Bu Yönetmelikte geçen; a) Arabulucu: Toplu görüşmelerin uyuşmazlıkla sonuçlanması üzerine, Seçici Kurulca belirlener

Arabulucu: Toplu görüşmelerin uyuşmazlıkla sonuçlanması üzerine, Seçici Kurulca belirlener

– (1) Arabuluculuk Sistemi; Genel Müdürlük, Seçici Kurul ve arabuluculardan oluşur. (2) Genel Müdürlük, bu Yönetmelikte belirtilen görevleri yerine getirir; Seçici Kurulun raportörlük hizmetlerini ve diğer büro hizmetlerini yürütür. Seçici Kurul

Arabuluculuk Sistemi; Genel Müdürlük, Seçici Kurul ve arabuluculardan oluşur.

Genel Müdürlük, bu Yönetmelikte belirtilen görevleri yerine getirir; Seçici Kurulun raportörlük hizmetlerini ve diğer büro hizmetlerini yürütür. Seçici Kurul

– (1) Arabuluculuk yapabilec

Arabuluculuk yapabilec

– (1) Seçici Kurul, Bakanlıkça yapılan çağrı üzerine toplanır. Toplantının yer, gün ve saati, toplantı tarihinden en geç üç iş günü önce üyelere bildirilir. (2) Seçici Kurul, Başkan dışında en az beş üyenin katılımıyla toplanır. Kararlar oy çokluğuyla alınır. Oyların eşitliği halinde, Başkanın bulunduğu taraf çoğunluğu sağlamış sayılır. Kararlar, karar defterine yazılarak Başkan ve üyelerce imzalanır. Arabulucuların nitelikleri

Seçici Kurul, Bakanlıkça yapılan çağrı üzerine toplanır. Toplantının yer, gün ve saati, toplantı tarihinden en geç üç iş günü önce üyelere bildirilir.

Seçici Kurul, Başkan dışında en az beş üyenin katılımıyla toplanır. Kararlar oy çokluğuyla alınır. Oyların eşitliği halinde, Başkanın bulunduğu taraf çoğunluğu sağlamış sayılır. Kararlar, karar defterine yazılarak Başkan ve üyelerce imzalanır. Arabulucuların nitelikleri

– (1) Arabulucularda aşağıdaki nitelikler aranır: a) Türk vatandaşı olmak. b) Medeni ve siyasi hakları kullanma ehliyetine sahip olmak. c) 14/7/1965 tarihli ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci

Arabulucularda aşağıdaki nitelikler aranır: a) Türk vatandaşı olmak. b) Medeni ve siyasi hakları kullanma ehliyetine sahip olmak. c) 14/7/1965 tarihli ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci

Türk vatandaşı olmak.

Medeni ve siyasi hakları kullanma ehliyetine sahip olmak.

14/7/1965 tarihli ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci

– (1) Seçici Kurul, görev yapacak arabulucu sayısı ile görev alanı ve görev alanını kapsayan il veya illeri önceden belirler; bu sayıyı ihtiyaca göre değiştirebilir. (2) Genel Müdürlük, bu Yönetmelik gereğince arabulucularda aranan nitelikleri, Seçici Kurula yapılacak başvuruların ş

Seçici Kurul, görev yapacak arabulucu sayısı ile görev alanı ve görev alanını kapsayan il veya illeri önceden belirler; bu sayıyı ihtiyaca göre değiştirebilir.

Genel Müdürlük, bu Yönetmelik gereğince arabulucularda aranan nitelikleri, Seçici Kurula yapılacak başvuruların ş

– (1) Görevli makam; her iki tarafın arabulucuyu belirlem

Görevli makam; her iki tarafın arabulucuyu belirlem

– (1) Toplu çıkar uyuşmazlıklarında, işveren veya işverene ait işyerlerinde görevli olanlar arabuluculuk yapamaz. ÜÇÜNCÜ BÖLÜM Arabulucu Ücretinin Tespiti ve Ödenmesi ile Hesapların Kullanılması Arabulucu ücretinin tespiti ve ödenmesi

Toplu çıkar uyuşmazlıklarında, işveren veya işverene ait işyerlerinde görevli olanlar arabuluculuk yapamaz. ÜÇÜNCÜ BÖLÜM Arabulucu Ücretinin Tespiti ve Ödenmesi ile Hesapların Kullanılması Arabulucu ücretinin tespiti ve ödenmesi

– (1) Arabulucu ücreti; görevli makam tarafından,

Arabulucu ücreti; görevli makam tarafından,

– (1) Muhasebe Biriminin banka hesabından emanetler hesabına aktarılan gider payına ilişkin tutar, 11 inci

Muhasebe Biriminin banka hesabından emanetler hesabına aktarılan gider payına ilişkin tutar, 11 inci

– (1) Kurulun yazışma ve uzmanlık hizmetleri, Kurul Başkanına bağlı Genel S

Kurulun yazışma ve uzmanlık hizmetleri, Kurul Başkanına bağlı Genel S

– (1) Genel S

Genel S

– (1) Kuruldan taraflara, ilgili makamlara ve kişilere tebliğ edilec

Kuruldan taraflara, ilgili makamlara ve kişilere tebliğ edilec

(Başlığı ile Birlikte Değişik:RG-18/7/2025-32959) (1) Genel S

Genel S

– (1) Kurulda görevli personel verilen işleri süresi içinde yerine getirm

Kurulda görevli personel verilen işleri süresi içinde yerine getirm

– (1) Kurula yapılan başvurular, Kurul Başkanı veya yetki vermesi halinde Genel S

Kurula yapılan başvurular, Kurul Başkanı veya yetki vermesi halinde Genel S

– (1) Kurulun gündemi, başvuru sırasına göre Genel S

Kurulun gündemi, başvuru sırasına göre Genel S

– (1) İlk inceleme sonunda, Kurulca başvurunun esastan incelenmesine karar verilirse, belirlenen süre içinde işletmenin ve ülkenin içinde bulunduğu

İlk inceleme sonunda, Kurulca başvurunun esastan incelenmesine karar verilirse, belirlenen süre içinde işletmenin ve ülkenin içinde bulunduğu

– (1) Kurulda işçi ve işveren temsilcileri olarak en çok işçi ve işveren mensubu olan konfederasyonlarca seçilec

Kurulda işçi ve işveren temsilcileri olarak en çok işçi ve işveren mensubu olan konfederasyonlarca seçilec

– (1) Kurul, teşmile ilişkin görüş bildirme dışındaki işlerde, (Değişik ibare:RG-18/7/2025-32959) ön incelemenin yapılacağı ilk toplantı gününden başlayarak en geç iki ay içinde kesin kararını verir. (2) (

Kurul, teşmile ilişkin görüş bildirme dışındaki işlerde, (Değişik ibare:RG-18/7/2025-32959) ön incelemenin yapılacağı ilk toplantı gününden başlayarak en geç iki ay içinde kesin kararını verir.

– (1) Kurul kararları ve varsa muhalefet görüşleri ger

Kurul kararları ve varsa muhalefet görüşleri ger

– (1) Kurulun toplu çıkar uyuşmazlıklarına ilişkin kararları kesindir ve toplu iş sözleşmesi hükmündedir. Tazminat ve ücretler

Kurulun toplu çıkar uyuşmazlıklarına ilişkin kararları kesindir ve toplu iş sözleşmesi hükmündedir. Tazminat ve ücretler

– (1) (Değişik:RG-18/7/2025-32959) Ayda dördü geçmem

(Değişik:RG-18/7/2025-32959) Ayda dördü geçmem

– (1) Kurulun giderleri ile demirbaş ve kırtasiye ger

Kurulun giderleri ile demirbaş ve kırtasiye ger

– (1) Toplu çıkar uyuşmazlıklarında özel hakeme başvurma hususunda yazılı olarak anlaşan taraflar, uyuşmazlık konularıyla bunlara ilişkin önerilerini seçtikleri özel hakeme bildirir. (2) Taraflar, özel hakem olarak Kurulu da seçebilir. Özel hakemin yapacağı inceleme

Toplu çıkar uyuşmazlıklarında özel hakeme başvurma hususunda yazılı olarak anlaşan taraflar, uyuşmazlık konularıyla bunlara ilişkin önerilerini seçtikleri özel hakeme bildirir.

Taraflar, özel hakem olarak Kurulu da seçebilir. Özel hakemin yapacağı inceleme

– (1) Özel hakem, 27 nci

Özel hakem, 27 nci

– (Değişik:RG-17/12/2016-29921)1 (1) Özel hakem, uyuşmazlığı incelemeye başladığı tarihten itibaren otuz gün içinde kararını verir ve kararı derhal yazılı olarak taraflara ve görevli makama tebliğ eder. (2) Kurulun özel hakem olarak seçilmesi durumunda, 25 inci

Özel hakem, uyuşmazlığı incelemeye başladığı tarihten itibaren otuz gün içinde kararını verir ve kararı derhal yazılı olarak taraflara ve görevli makama tebliğ eder.

Kurulun özel hakem olarak seçilmesi durumunda, 25 inci

– (1) Bu Yönetmeliğin yayımından önce oluşturulan Seçici Kurul üyelerinden seçimle gelenlerin mevcut görevleri üç yıl tamamlanıncaya kadar devam eder. (2) Bu Yönetmeliğin yayımından önce seçilmiş arabulucular, seçildikleri görev alanlarında görev süreleri sonuna kadar devam eder. Emanetler hesabına aktarım

Bu Yönetmeliğin yayımından önce oluşturulan Seçici Kurul üyelerinden seçimle gelenlerin mevcut görevleri üç yıl tamamlanıncaya kadar devam eder.

Bu Yönetmeliğin yayımından önce seçilmiş arabulucular, seçildikleri görev alanlarında görev süreleri sonuna kadar devam eder. Emanetler hesabına aktarım

– (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

– (1) Bu Yönetmelik hükümlerini Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı yürütür. Yönetmeliğin

Bu Yönetmelik hükümlerini Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı yürütür. Yönetmeliğin

– (1) Bu Yönetmeliğin yayımından önce oluşturulan Seçici Kurul üyelerinden seçimle gelenlerin mevcut görevleri üç yıl tamamlanıncaya kadar devam eder. (2) Bu Yönetmeliğin yayımından önce seçilmiş arabulucular, seçildikleri görev alanlarında görev süreleri sonuna kadar devam eder. Emanetler hesabına aktarım

– (Ek:RG-17/12/2016-29921) (1) Bu

MADDE 30 – (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

MADDE 31 – (1) Bu Yönetmelik hükümlerini Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı yürütür. Yönetmeliğin